фото показано с : vesti.lv

Сегодня, 1 июня, в департаменте имущества Рижской думы приступают к работе 35 юношей и девушек из школ столицы, а всего за три летних месяца здесь пройдут трудовую практику 105 человек. Департамент имущества уже четвертый год принимает участие в проекте Агентства занятости для учащихся средних, специальных и профессиональных учебных заведений.

Обязанности распределены. Ребята из Центральной гуманитарной школы, Классической гимназии, Украинской средней школы, 1-й гимназии, Золитудской гимназии, 45-й, 47-й, 49-й, Строительного колледжа, Торгового профтехучилища и других учебных заведений на каникулах станут архивариусами и помощниками руководителей проектов и будут получать минимальную зарплату.

— Работая в департаменте, молодые люди начинают лучше понимать механизмы управления городом, чем занимаются сотрудники самоуправления, — рассказывает директор департамента имущества Олег Буров. - Школьники принимают участие в обсуждении судьбы того или иного объекта недвижимости, высказывают свои предложения о том, как его использовать с максимальной выгодой для города: сдать в аренду, продать или снести? Так, после того, как было принято решение пустить трамвай по ул. Сканстес, наши практиканты сфотографировали всю недвижимость, которая находится вдоль будущих путей, чтобы было понятно, сколько и каких объектов думе придется откупать.

Желающих поработать нынешним летом было так много, что в некоторых школах даже пришлось проводить конкурсы. Претендентам нужно было продемонстрировать свои знания по истории и архитектуре Риги. Все прошло настолько удачно, что решено в следующем году провести такой конкурс во всех школах столицы.

Юных сотрудников департамента привлекает и возможность побывать на объектах, которые строятся или реновируются по заказу департамента имущества. А это - Большая эстрада в Межапарке, Дворец культуры ВЭФ, стадион на ул. Кр. Барона 116 а, и, конечно, школы и детские сады, ремонт которых идет постоянно. В программу летней практики входят и встречи со строителями, сотрудниками и руководителями самоуправления.

— Особенность нашего департамента в том, что результаты нашего труда можно увидеть довольно быстро, — говорит Олег Буров. — Если решено реновировать здание, то часто уже через год можно полюбоваться на него, сияющего новенькой краской. В прошлом году на глазах юных сотрудников преобразилась 1-я рижская больница, Латвийский художественный музей. Что же касается благоустройства территории, то тут перемены к лучшему происходят еще быстрее.

Олег Буров с удовольствием наблюдает, что юные сотрудники - из латышских и русских школ — дружат между собой. Ребята продолжают поддерживать контакты с коллегами и после окончания летней практики. Многие признаются, что работа в департаменте имущества помогает им выбрать профессию.

— Но ведь это же так непросто - в дополнение ко всем многочисленным делам, руководить такой большой группой школьников? Зачем вам эти хлопоты? - спрашиваю у Олега Бурова.

— Нам с ними интересно! - улыбается он.

Подробнее читайте на vesti.lv ...

119 +